Giá trị văn hóa GTEL CTS
Giá trị văn hóa của GTEL CTS
GTEL CTS duy trì một phong cách làm việc, giao tiếp mang đậm bản sắc con người GTEL CTS. Chúng tôi xây dựng một bầu không khí doanh nghiệp viễn thông chuyên nghiệp thể hiện văn hóa có nguyên tắc rõ ràng trong mọi hoạt động, giao tiếp, làm việc và vui chơi giải trí. Chúng tôi là một tập thể giàu truyền thông văn hóa, tinh thần đoàn kết mạnh mẽ, cùng nhau gắn kết, gìn giữ và phát triển các giá trị truyền thống luôn sáng mãi với thời gian.
Văn giá GTEL CTS được thể hiện trong các mục tiêu sau:
* Mục tiêu khách hàng:
- Gia tăng giá trị cung cấp cho khách hàng về chất lượng, tiến độ và hiệu quả đầu tư.
- Tiếp tục cố gắng duy trì các hợp đồng với khách hàng hiện có, đồng thời phát triển thêm các hợp đồng mới nhằm đạt được tỉ lệ doanh thu cao nhất so với kế hoạch đề ra.
- Dịch vụ thoại doanh nghiệp sẽ phát triển mạnh vào các khách hàng doanh nghiệp thuộc lĩnh vực bảo hiểm, ngân hàng.
- Tiếp tục thực hiện các đề án cung cấp dịch vụ camera an ninh, xây dựng hoàn thiện các gói cước hướng tới khách hàng, chính sách hỗ trợ gói dịch vụ có phản ứng tại chỗ (lực lượng công an địa phương, dân phòng, công ty bảo vệ chuyên nghiệp).
*Mục tiêu phát triển năng lực:
- Phát triển dự án công nghệ;
- Phát triển năng lực tiếp thị đấu thầu;
-Xây dựng hệ thống quản lý chuyên nghiệp;
- Phát triển nguồn nhân lực chiến lược.
Trong giai đoạn sau 2030, GTEL CTS nỗ lực quyết tâm trở thành đơn vị cung cấp các dịch vụ viễn thông chuyên nghiệp, là đơn vị thực hiện các dự án uy tín trong nước và khu vực để từng bước tiến gần đến phát triển thành mô hình Công ty.
Bài viết liên quan
